为进一步提升运营人员专业技术 ，8月10日-11日 ，必一体育能源举办了2022年运营岗位培训 ，来自系统内5家项目公司城燃运营岗位的40余名员工分为2个批次加入了此次培训。集团运营治理中心总监胡正斌、人力资源治理中心总监冯亚琴出席并讲话。
培训在全员合唱司歌的澎湃歌声中拉开了序幕。随后 ，运营总监胡正斌致开班词 ，首先对各项目公司一线运营岗位人员加入此次培训体现接待。他说 ，此次课程是今年举办的第一期运营系统专项培训 ，课程内容主要是针对运营系统的现场实际操作与实际运用 ，希望参训人员认真听讲 ，充分相同交流实际事情中发明的问题 ，先把理论知识学扎实 ，学成以后将运营系统更快、更熟练、更深条理地运用到实际事情中去。最后 ，预祝各人在培训结束后取得一个好的结果。
人资总监冯亚琴指出 ，今天这堂课是一线运营岗位的第一堂课 ，后续我们将基于各岗位涉及的事情内容陆续设置系列课程 ，希望各人珍惜这些学习的时机。新员工要积极学习新知识、提升自己 ，老员工要温故知新、牢固技术 ，把基础打扎实 ，凭据岗位要求学以致用。
此次培训共设有4门课程 ，划分由集团运营治理中心董浩宇经理讲解《村内管线巡检、安检、维护、维修要点》、《安检置换事情标准及质量控制、审单标准》 ，必一体育康天然气宋会龙经理讲解《稽察相关技术》、《偷盗气识别、处理技术》。
培训中 ，两位讲师结合自身富厚的事情经验及实际案例 ，为学员们教授了燃气管网巡检及维保相关知识 ，讲解了户内安检事情与智慧燃气工单审核标准 ，解读了稽察的目的与方法 ，切实提升了一线员工攻击偷盗气行为的决心与效率。培训历程中 ，各人专心听讲 ，认真纪录 ，积极提问 ，分享一线事情经验 ，与培训讲师进行了充分良好的互动。讲师们也耐心、热情地为学员们答疑解惑 ，现场学习气氛浓厚。
培训讲师指出 ，学员们要积极提高自我宁静责任心 ，高标准、严要求规范作业流程 ，不绝结合信息化系统与现场事情经验 ，优化各项操作流程和治理步伐 ，推进各项作业的精细化治理 ，包管燃气管网宁静平稳运行与居民用气宁静。
培训课程结束后 ，现场组织学员们对当日所学的四门课程进行随堂考试 ，检验员工参训实效。
通过本次培训学习 ，学员们收获颇丰 ，进一步提升了自己的运营岗位技术和效劳意识 ，为优化运营治理事情打下坚实基础。
